岗位职责：1.计划制定 1.1协助上级领导完成年度安全、职业健康计划的分解、制定 1.2年度计划的跟进、推动 1.3目标跟进，确保公司及工厂领导交办事宜及时完成 2.工厂安全培训管理 2.1根据公司、工厂要求编制年度安全、职业健康培训计划 2.2对新员工进行二级安全培训 2.3对年度计划进行分解，实施 2.4展开内部风险控制，组织整改 3.工厂安全推进 3.1协助上级领导制订安全管理标准及相关管理文件，并组织全体员工安全培训 3.2定期监督与检查，现场安全巡检、拍照曝光、整改督导。对联检案例通报及考评 3.3 安全宣传看板制作与定期更新，安全执行排序考评及案例公示 3.4收集现场安全问题点，对各部门安全方面需要支持地方提供相关资源，并协助解决安全问题 4.安全改善（合理化建议及创新项目） 4.1协助上级领导针对工厂安全改善制定年度计划 4.2收集合理化建议、改善及创新提案，组织评审、实施 4.3推动安全改善计划的实施 5、消防管理 5.1协助综合部部长制定年度演练计划 5.2每月对消防器材进行点检确认 5.3定期对工厂内消防安全进行检查 5.4定期组织开展消防演练和消防活动 6.完成领导交办的其他工作。 技能要求：1、化工、安全工程、环境专业毕业优先； 2、最少一年以上工厂安全从业经验，熟悉ISO9000/ISO14001/OHSAS18001 标准； 3、拥有内审员资格证，熟悉Office软件。4.专业要求：安全/环保/机械/化工/建筑； 5.三至五年大中型企业安全管理工作经验，具有商业体管理经验更佳； 6.必须有安全管理体系的推行经验； 7.持国家注册安全工程师证优先。

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